护航就业路 求职进行时 ——财税与公共管理学院推进2023届毕业生就业

为促进2023届毕业生充分高质量就业，财税与公共管理学院积极谋划、迅速行动，确保就业指导不断线、就业服务不打烊，努力让毕业生多渠道获取就业信息，不断提高就业能力。

一、多渠道发布就业信息

充分利用网站、微信、视频号等平台发布各类招聘信息2000余条，帮助毕业生足不出校，了解最新就业信息。主动加强与各招聘用人单位、各地人才服务机构的线上合作对接，多途径拓展校园市场建设渠道。此外，我院充分利用教育部“24365校园网络招聘服务”“国聘行动”等国家政策性就业招聘平台，依托兄弟院校就业资源，密切关注相关行业招聘动态，满足毕业生多样化的求职需求。

二、多方位指导求职技巧

学院通过开展线上交流、就业座谈、简历制作及求职面试技巧指导等方式助力毕业生就业。

3月3日，学院房地产开发与管理系线上召开2023届毕业生就业推进会议，会议上老师们从国家就业政策、就业形势、考研复试、考公复习、求职面试等方面，一一作了动员发言，并就同学们关于就业方面问题做耐心解答。房产系全体毕业班班主任、任课教师及未就业毕业生参加了会议。3月14日，在致远楼一号会议室举行了2023届毕业生就业指导，北京易点云招聘总监于佳文分析了就业前景与方向，帮助同学们树立正确的择业观、就业观，并对同学们的求职简历提出修改意见。

三、多举措提供就业服务

3月14日，北京华清易点云科技有限公司在致远楼一号会议举行线下招聘宣讲会。会上，招聘总监对北京华清易点云科技有限公司的基本情况、人才战略、发展空间、行业前景做了详细介绍，并根据自身经历分享了就业经验，鼓励同学们找准方向，积极就业。

3月15日上，链家控股集团在致远楼一号会议室举行了线下春季宣讲会。校园招聘经理介绍了链家控股集团的机构设置、晋升机会、培训体系、薪酬福利、岗位要求以及招聘条件等，并对我院毕业生答疑解惑。

下一步，我院将继续全力以赴抓紧抓实抓好毕业生就业工作，为毕业生和用人单位搭建更优质的平台，做好毕业生从校园到社会的摆渡人和护航手，为实现毕业生充分高质量就业打下坚实基础。